A közigazgatásban nagyon sokféle jogszabályi előírásnak kell megfelelni a napi működéssel összefüggésben. Nem csupán az eljárásokban vannak kötelező előírások, hanem a szervezet kialakításában, a szervezet működtetésében is. Gondoljunk csak itt a kötelezően előírt munkakörök létrehozásától, a dolgozók szakmai képesítési követelményrendszerére. Ezek a szabályok folyamatosan változnak, nyomon követhetőségük nehézkes, különösen akkor, ha ehhez megfelelő felkészültségű és szabad munkakapacitással rendelkező személy nem áll rendelkezésre. Ilyenkor nagyobb az esélye, hogy egy-egy ellenőrzés során olyan jogszerűtlenséget tárnak fel, amely a napi működésben nem vehető észre, de egy ellenőrzés feltárja a hiányosságot és olyan intézkedéseket tesz ennek kapcsán, amely kellemetlen következményeket okoz a felelős vezető(k)nek. És a mai időkben már nem csupán az ejnye-bejnye az elfogadott következmény, hanem gyakran forintban kifejezhető bírsággal is kifejezi a rosszallását az ellenőrzésre jogosult hatóság.
Azért, hogy egy ilyen kellemetlen helyzet elkerülhető legyen, vagy a felelősségre vonásnak az esélye a minimálisra csökkenthető legyen vállalom, hogy a szükséges adatok bekérését követően a szervezet működésének jogszerűségét és hatékonyságát megvizsgálom a hatályos jogszabályi előírások figyelembe vételével. Az észrevételeimet és azok kiküszöbölésének lehetséges módjaira javaslatot teszek. Így átvállalom annak a munkának a terheit, amire általában nincs szabad humán erőforrás a közigazgatási szervezetekben.
Amennyiben élni kíván az általam felkínált lehetőséggel, akkor a KAPCSOLAT menüpont alatti elérhetőségeken kérem vegye fel velem a kapcsolatot!